突然ですが！

「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所」

聞いたことありますか？

 

 

 

 

なんと！！

ボンズシップは令和２年２月１４日

東京都知事より通知書を交付されました！！！

じゃじゃーーーん★

 

 

 

 

 

詳しいことは下の方につらつらと書きますので

興味のある方は是非最後まで読んでください＼(^o^)／

(真面目な話、飽きるよね～笑)

↑バナークリック★

気になって仕方がない！という方は

公式サイトを御覧ください?

 

 

 

 

 

今回、総務課の井上さん中心に

書類審査や実地審査など数々の

厳しい審査を乗り越え！

無事取得することが出来ました～ ♪

井上さん、大仕事お疲れさまでした！

社長と井上さん★

すごく仲良さそうな写真。。。笑

 

 

 

 

 

 

～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

以下、真面目な話です。

興味のある方は最後まで頑張って読んでください～★笑

 

 

 

 

「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業」とは

自分に合った職場を探す医療・福祉関係者の

職場選びの手助けを目的とし、

東京都が平成29年度から開始した事業です

東京都独自の

【働きやすい福祉の職場ガイドライン】

（↑クリック★）

を踏まえ、人材育成、キャリアップ、

ライフ・ワーク・バランス等、働く人にやさしい

職場づくりに取り組んでいる事業所です♪

 

 

 

 

 

 

【審査内容】

Ⅰ採用　Ⅱ人材育成　Ⅲ仕事の評価と処遇

Ⅳライフワークバランス　Ⅴ職場環境・風土

の５つの項目について

どのように取り組んでいるか

書類審査→実地審査という流れで審査があります。

かなり細かいところまで調査されました^^;

 

 

 

 

 

 

東京都人材情報バンクシステムの

「ふくむすび」では

働きやすい職場づくりに取り組むことを宣言する

福祉事業所(＝TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所)の、

「働きやすさ」に関する情報が広く公表されています★

 

 

 

 

 

 

 

人事評価制度、離職率の低さ、残業削減への取り組み

有給消化、産休育休の取得等

ボンズシップの強みを明らかにすることで

この宣言マークを頂くことが出来ました !!

 

 

 

 

 

 

会社の取り組みの中で足りていない部分など

見えてきた部分もあるので、これから更に改善を目指し

社員全員、これからボンズシップで働きたいと

思っている皆さんが働きやすいと思える環境を

整えて行きたいと思っています！！(*^^*)

 

 

 

 

 

↑バナーから「ふくむすび」に掲載されている

ボンズシップのページに飛ぶことが出来ます?

是非御覧くださいね～～～♪

 

言語聴覚士 竹山

 

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